很多人在最开始都为自己定下一个个框框或预设立场，告诉自己很多的不可行，然而优秀形象设计师就是在诸多的不可行中找到可行方案，并引导客户慢慢放下错误的自我主观意识，慢慢地了解、接受真实的自己。下面邯郸亚细亚职业培训学校就为大家介绍优秀形象设计师是如何做的！

邯郸亚细亚职业培训学校来教你如何成就优秀形象设计师

形象设计、形象提升并不是空洞的换件衣服，不是一朝一夕的表面提升而是成年累月的内在表现，它是基于对自己的全面了解，了解自己的内在心理特质以及五官、脸型、体形等外在的优缺点，通过科学的比对，测试和分析，最后提出形象提升建议。

第一步：个人人格气质测量：通过沟通交流去了解对方性格、感受对方散发出的气质，气质是稳定的、习惯化的思维方式和行为风格，它贯穿于人的整个心理，是人的独特性的整体写照。

第二步：个人色彩、风格诊断：通过科学的诊断测试找出最适合的着装规律，包括：发型与发色、化妆用色、服装用色、服装搭配技巧、服装剪裁、质地、图案、饰品风格与质地，鞋的选择等。

第三步：个人体形分析：综合分析身体各部位的优点和缺点，利用衣服的款式表现身材的优势，修饰身材的缺点，达到扬长避短，重新打造完美身材。

第四步：基于以上的科学测试后，我们再根据个人的年龄、职业、社会地位，以及个人喜好等等进行综合分析，结合实际情况，改变一些固有观念，纠正不良的行为习惯，共同探讨形象设计方案。

逐步实践、展现魅力，以轻松的状态来尝试为自己转换不同的造型，从一两件单品开始，通过不断验证，树立信心，积累经验，从而达到整体的提升。

美丽不仅仅是外在，而是一种由内而外的整体体现，女人的气质和品位是花费一生的每分每秒来领悟练就的。漂亮的时装若不能有气质品位融入使之与已浑然一体，美丽便很空洞。